2025年12月18日晚，健康护理学院辅导员素质能力--"谈心谈话+案例分析"专题培训暨院赛顺利举行。学院副书记高超出席、全体辅导员参与。学工主管王倩老师主讲，通过理论讲解、案例剖析与情景模拟，聚焦核心技能提升，为备赛及日常育人工作筑牢基础。

本次培训紧扣"以学生为中心的育人式沟通与分析"，围绕两大核心模块展开。谈心谈话环节，王倩老师详解"六步法"实战技巧，从非批判性陈述、探察情绪，到挖掘正能量、肯定优势、提供建议、明确方向，配套通用模板与"学业预警+家庭变故"等场景示例，强调避免批判式沟通，运用3F倾听法聚焦学生成长。

案例分析模块则推广"四步万能框架"，指导辅导员从"案例定性—原因剖析—解决措施—经验启示"推进，要求从个人、学校、家庭/社会三维度析因，按紧急、短期、长期分层施策。结合劳动教育推进难题、学生失联心理危机等五类典型案例，王老师拆解实操路径，引导辅导员跳出"就事论事"，上升到育人高度。

实战强化环节，辅导员围绕"网贷欠款""创业旷课""情绪崩溃"等真实情景开展模拟演练。高超书记现场点评，分享逻辑衔接、风险预判等加分技巧，强调谈心谈话要多用"咱们""一起"，案例分析需明确时间、主体与动作。

参与辅导员表示，培训内容实用、模板可操作性强，有效解决了工作与备赛中的难点。下一步，学院将持续以素质能力大赛为抓手，常态化开展技能提升活动，锤炼辅导员专业能力，为学生成长保驾护航。